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stellenanzeigen.de wurde 1995 gegründet und gehört heute mit über 2,0 Millionen Visits monatlich sowie mehr als 600.000 registrierten Usern zu den führenden Online-Stellenbörsen für Fach- und Führungskräfte in Deutschland.
Mit ihrem Drei-Säulen-Konzept kombiniert www.stellenanzeigen.de die eigene starke Plattform mit zielgruppenstarken Karriereportalen sowie über 120 Print- und Online-Medien mit spezifischer Reichweite in der jeweiligen Zielgruppe. Die von stellenanzeigen.de entwickelte Technologie „SmartReach“ steuert den automatisierten Export der Stellenanzeigen zu reichweitenstarken Partnern und erhöht so die Erfolgsaussichten für Unternehmen wie Bewerber.
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Neben der Schaltung von Stellenanzeigen bietet stellenanzeigen.de mit der Software HR-Office für die die effiziente Anzeigen- und Bewerberverwaltung Unternehmen ein professionelles Online-Tool zur Abwicklung aller Prozesse rund um das Recruiting neuer Mitarbeiter.
Über 194.000 Bewerber erhalten wöchentlich vorselektierte, passende Stellenangebote - "Jobs per E-Mail" - von stellenanzeigen.de. Weitere Services für Jobsuchende, wie die Veröffentlichung von Lebensläufen, Gehaltsanalysen sowie aktuelle Informationen rund um das Thema Beruf und Karriere runden das Angebot für Bewerber ab.
